Gestão de Controle de Pragas

Atualizações de saúde e segurança do trabalho e o E-Social

Aula

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Atualizado em

27/02/2026

Esta aula apresenta um bate-papo técnico de alto nível entre o anfitrião Denilson e o engenheiro sanitarista, ambiental e especialista em segurança do trabalho, Júlio César Alves Carvalho, da AASP Gerenciamento e Consultoria. O conteúdo contextualiza o cenário regulatório do setor de controle de pragas — altamente fiscalizado e regido por normas rígidas — e detalha a transição para a fiscalização digital. A conversa foca na necessidade de abandonar o "remendo" documental para adotar uma gestão de segurança que zele tanto pela saúde do trabalhador quanto pela saúde financeira e jurídica da empresa.

🎯 Objetivo da Aula

Capacitar o empresário e o gestor do setor de controle de vetores a compreender as mudanças críticas na legislação de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), especificamente a transição do PPRA para o PGR e a obrigatoriedade do envio de eventos de saúde ao e-Social, garantindo a conformidade legal e evitando o travamento de licenças e alvarás.

🎓 Você vai aprender:

     A transição PPRA (NR-9) para o PGR (NR-1): Entenda como o antigo programa de riscos ambientais tornou-se o Programa de Gerenciamento de Riscos, um documento "vivo" e estratégico que exige planos de ação e análise de probabilidade versus gravidade.

     Riscos específicos no Controle de Pragas: A importância de exames laboratoriais (como a acetilcolinesterase plasmática) e exames complementares para atividades de risco, como trabalho em altura (NR-35) e espaços confinados (NR-33).

     Gestão de EPIs e Treinamentos (NR-6): O risco jurídico de fornecer o equipamento sem o devido registro de entrega, ficha de EPI assinada e treinamento de vedação e higienização.

     O "Bicho-Papão" e-Social: Como funciona a fiscalização remota e digital através dos eventos S-2210 (CAT), S-2220 (ASO) e S-2240 (Condições Ambientais/LTCAT).

     Responsabilidade Compartilhada: O entendimento de que a norma obriga tanto o empregador a fornecer condições, quanto o empregado a cumprir as regras, sob pena de sanções.

     Impactos no Faturamento e Licenciamento: Como a falta de envio dos eventos de SST pode travar a emissão de notas fiscais, alvarás sanitários e licenças ambientais.


📋 Tópicos Abordados nesta Aula:

1.    Histórico da Portaria 3214/78: A origem das Normas Regulamentadoras (NRs) e o objetivo de reduzir acidentes e doenças ocupacionais.

2.    NR-7 e o PCMSO: O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional como guia para exames laboratoriais e monitoramento da saúde do técnico.

3.    Segurança Operacional e Documentação: A diferença entre possuir o equipamento e possuir a evidência legal de treinamento e entrega (Certificado de Aprovação - CA).

4.    A Nova Era do PGR: Como gerenciar riscos químicos, físicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes de forma integrada.

5.    Envio de Dados ao Governo: O papel da contabilidade versus a necessidade de uma assessoria especializada em SST para alimentar os algoritmos do e-Social.

6.    Prazos e Penalidades: Cronograma de obrigatoriedade para empresas do Simples Nacional e MEIs com funcionários.

7.    SST como Investimento: A mudança de mentalidade: enxergar a segurança como diferencial competitivo e proteção contra passivos trabalhistas.

 

Conteúdo do Curso

Atualizações de saúde e segurança do trabalho e o E-Social

1 Aula • 1h 8min
  • Atualizações de saúde e segurança do trabalho e o E-Social
    68 min

Opiniões dos alunos

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